Чи потрібно проводити індексацію заробітної плати за червень 2024?

Індексація заробітної плати 2024

У 2024 році відновлено проведення індексації грошових доходів громадян. Згідно з положеннями статті 39 Закону про Державний бюджет, розраховувати індекс споживчих цін для проведення індексації слід наростаючим підсумком, починаючи з 1 січня 2024 року. При цьому грудень 2023 буде базовим місяцем.

Міністерство соціальної політики листом від 07.12.2023 року № 113/0/214-23 пропонує у випадку збереження у 2023 році сум індексації зарплати, що виникла до зупинки дії Закону про індексацію, виплачувати відповідну суму у 2024 році. Разом з цим, листи міністерств мають рекомендаційний характер. Якщо ж керуватися положеннями статті 39 Закону про Держбюджет, підвищення зарплати до грудня 2023 та попередні індекси інфляції не потрібно враховувати.

При цьому, на нашу думку, слід застосовувати норму абзацу 4 пункту 5 Порядку № 1078:

Якщо розмір підвищення грошового доходу не перевищує суму індексації, що склалась у місяці підвищення доходу, сума індексації у цьому місяці визначається з урахуванням розміру підвищення доходу і розраховується як різниця між сумою індексації та розміром підвищення доходу.

Це так звана фіксована індексація. У випадку, якщо сума підвищення зарплати перекриває суму фіксованої індексації, нараховування індексації не здійснюється.

Як індексувати заробітну плату за червень 2024

Індексація зарплати здійснюється в межах прожиткового мінімуму, визначеного законодавством для працездатних осіб на 1 січня поточного року. Станом на 2024 рік цей показник становить 3028 гривень.

Відповідно до Порядку 1078, індексація проводиться у разі, якщо індекс споживчих цін (ІСЦ) перевищив поріг індексації у розмірі 103%. Індекс споживчих цін для проведення індексації грошових доходів громадян слід обчислювати наростаючим підсумком, починаючи з 1 січня 2024 року.

Держстат опублікував індекс інфляції за травень 2024 — 100,6%.

Таким чином, з початку 2024 року індекс споживчих цін (ІСЦ) в Україні становив:

• січень 2024 — 100,4%;
• лютий — 100,3%;
• березень 2024 — 100,5%;
• квітень 2024 — 100,2%.
• травень 2024 — 100,6%.

Грудень 2023 вважаємо базовим місяцем та розраховуємо ІСЦ шляхом перемноження індексів: 

100,4%*100,3%*100,5%*100,2%*100,6%=102,0%

Отриманий індекс споживчих цін нижче за порогове значення у 103%, відповідно індексація грошових доходів у червні не здійснюється.

Чи настає право на індексацію в червні, якщо зарплату піднімали у 2024

Якщо працівнику підвищували зарплату з початку року, базовим місяцем буде місяць підвищення зарплати. У такому разі потрібно обчислювати коефіцієнт індексації наростаючим підсумком, починаючи з наступного місяця після місяця підвищення зарплати.

Якщо розмір підвищення грошового доходу перевищує суму індексації, що склалася у місяці підвищення доходу, індексація у місяці підвищення тарифних ставок (посадових окладів), стипендій, соціальних виплат, не нараховується.

Як бачимо, у червні ще не настає право на індексацію. 

Як подати звітність за 1 півріччя без ризиків?

Запрошуємо на квартальний вебінар з Людмилою Тимофеєвою 28 червня.

Як розібратися у законодавчих змінах, уникнути помилок у декларації з податку на прибуток, звести до мінімуму податкові ризики та впевнено пройти перевірку органів контролю?

Відповіді від експерта. Програма і реєстрація тут.

Які доходи потрібно індексувати під час воєнного стану

Пункт 2 Порядку проведення індексації грошових доходів населення містить перелік доходів громадян, які підлягають індексації. Нагадаємо, індексувати потрібно грошові доходи громадян, які мають систематичний характер, та виплачуються у гривнях на території України.

До доходів, які підлягають індексації, включаються:

• заробітна плата (включає оплату за виконану роботу за визначеними тарифними ставками (посадовими окладами) і відрядними розцінками. Сюди ж належать доплати, надбавки, премії, встановлені законодавством гарантійні та компенсаційні виплати, а також інші компенсаційні виплати системного характеру);
• пенсії;
• стипендії;
• грошове забезпечення військовослужбовців, поліції, осіб рядового і начальницького складу;
• розмір аліментів, встановлений відповідно до рішення суду в твердій грошовій сумі;
• допомога по безробіттю, що надається відповідно до законодавства про загальнообов’язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття;
• суми відшкодування шкоди, заподіяної фізичній особі каліцтвом або іншим ушкодженням здоров’я, а також суми, що виплачуються особам, які мають право на відшкодування шкоди у разі втрати годувальника, за винятком щомісячних страхових виплат потерпілим на виробництві (враховуючи  виплати на необхідний догляд за потерпілим) та членам їх сімей.

Не підлягають індексації наступні доходи громадян:

• доходи, отримані від здачі в оренду майна, акцій, тощо; 
• одноразова виплата допомоги по безробіттю для організації безробітним підприємницької діяльності;
• допомога у зв’язку з вагітністю та пологами, допомога при народженні дитини, допомога на поховання;
• цільова разова матеріальна допомога, одноразова допомога при виході на пенсію, суми соціальних пільг тощо;
• соціальні виплати, що розраховуються на основі прожиткового мінімуму;
• державна соцдопомога малозабезпеченим сім’ям, дітям під опікою або піклуванням, одиноким матерям.

Непроведення роботодавцем індексації зарплати є порушенням трудового законодавства.